保底工资在未完成整月工作时如何计算?

江山法律咨询 2025-03-18
保底工资未完成整月按实际出勤算。依据《劳动法》等,工资应按实际出勤天数计算,未整月则按比例折算,否则可能损害员工权益,造成劳动纠纷。
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保底工资未完成整月可协商或依法计算。建议先与雇主协商,无法达成一致时,依据《劳动法》规定按实际出勤天数计算工资,确保合法权益。
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保底工资未完成整月按出勤算。操作:1.查看合同约定的保底工资;2.计算实际出勤天数;3.按“月工资÷21.75×实际出勤天数”得出应得工资;4.如有加班,按规定计算加班费后累加。

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