企业合同要求签订肖像使用授权书签订永久免费

离职后公司不能继续使用您的肖像权。肖像权受法律保护，依据《民法典》相关规定，离职后公司无权再使用。如继续使用，将侵犯您的肖像权，您可依法追责。
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离职后处理方式如下：1.若发现公司仍在使用肖像，应立即书面警告，要求其停止使用并删除。2.如公司置之不理，可咨询专业律师，收集相关证据。3.证据确凿后，向法院提起侵权诉讼，要求赔偿并停止侵权行为。
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常见的处理方式有协商、法律诉讼两种。您可先与公司协商，要求停止使用并删除相关肖像；协商无果时，可向法院提起诉讼，维护自身合法权益。