劳动关系与劳务关系有什么区别?

江山法律咨询 2025-03-29
劳务关系与劳动关系主体、待遇等不同。依据《劳动法》与《劳动合同法》,混淆两者会影响工资及社保福利。严重时不及时处理可能导致劳动者权益受损,无法享受应有保障。
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处理劳务与劳动关系区分问题,常见方式有查阅合同、咨询律师。根据合同内容、工作性质及法律规定来判断,复杂情况建议寻求专业律师帮助以确保权益。
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劳务与劳动关系不同。具体操作:1. 查看合同名称及内容,明确是劳动还是劳务合同;2. 根据工作性质、管理关系等判断实际关系;3. 遇争议咨询律师,依据《劳动法》《劳动合同法》维权。

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